根據業務北京振遠護衛中心常年在全國范圍內招聘武裝護衛員。
北 京 振 遠 護 衛 中 心
武裝護衛員招聘簡章
北京振遠護衛中心隸屬于北京市公安局直接領導和管理，是北京市唯一一家提供專業武裝押運和守衛服務的大型國有企業，具有先進的運營裝備和管理體系，是目前國內企業規模最大、綜合實力最強、專業水平最高的大型保安押運服務企業之一。目前，北京振遠護衛中心現有員工18000余名，專業押運車1500余輛，建有總部大廈、15個專業押運基地、1所職業技能培訓學校，總占地面積300余畝，建筑面積10000平方米，實現了“全面做大企業規模，提升企業綜合實力，不斷提高服務質量，打造首都押運品牌”的奮斗目標，走出了一條符合中國國情、具有首都特色的保安押運企業發展之路。
多年來，北京振遠護衛中心恪守“保安全、求穩定、促發展”的企業精神，堅持“一流管理、一流素質、一流裝備、一流服務”的發展理念，遵循“客戶至上、誠實守信、優質服務、保障安全”的經營宗旨，憑借高效的管理、良好的信譽和雄厚的實力已發展成為中國專業武裝押運行業的龍頭企業。2005年6月，北京振遠護衛中心被國家綜治委、公安部、建設部、勞動和社會保障部等中央八部委聯合授予了“第四屆全國進城務工青年先進集體”光榮稱號；2005年12月，被公安部、全國總工會、共青團中央聯合評選為“第二屆全國十佳保安服務公司”；2007年11月，在公安部、勞動和社會保障部等中央部委聯合舉辦的“第一屆全國保安員職業技能競賽”活動中，榮獲全國冠軍；2008年，被北京奧組委指定為北京奧運會武裝押運服務專業運營商，期間，圓滿完成奧運獎牌武裝押運、興奮劑檢測樣品武裝押運等八大項奧運安保任務。
發展需要，
一、招聘條件
（一）男性，年齡20―35周歲，能接受封閉式軍事化管理，退伍軍人優先；
（二）初中以上文化程度，會講普通話；
（三）身高1.70米以上，五官端正、身體健康、無紋身，雙眼裸視為0.8以上；
（四）無精神病、人格障礙，無慢性病、傳染病史；
（五）無劣跡，無違法犯罪前科。
二、應聘人員須攜帶證明文件
（一）本人第二代身份證原件；
（二）戶口所在地公安機關出具的政審證明；
（三）本人近期一寸免冠照片4張。
三、培訓
（一）應聘人員須在北京振遠職業技能培訓學校統一參加體檢和面試；
（二）體檢和面試合格后，須在職業技能培訓學校參加為期20天的崗前培訓。培訓期間免費食宿、免費發放服裝、免交培訓費；
（三）參加國家保安職業資格培訓，考核合格后，頒發國家承認的初級、中級或高級押運員資格證書。
四、勞動合同期限和薪酬待遇
（一）培訓合格后，與單位簽訂勞動合同，合同期為三年，試用期三個月，試用期間享受正式員工薪酬待遇。
（二）在崗員工平均月收入2000元—4000元。新隊員上崗后月工資不低于2000元，另有出車補助及提升空間。每月28日前以轉賬形式發放工資，遇節假日順延。
（三）在崗員工除以上薪酬待遇外，還享受下列福利：
1、免費提供食宿，免費發放被裝；免費享受每季度發放的勞保用品；免費享受夏季防暑降溫食品或用品。
2、每年分批組織優秀員工免費旅游度假。
3、按照國家或北京市相關政策，繳納養老、醫療、失業和工傷社會保險，員工可享受國家法定待遇。
五、工作時間和休假
北京振遠護衛中心經北京市西城區人力資源和社會保障局批準，實行綜合計算工時工作制。根據《北京市企業實行綜合計算工時工作制和不定時工作制辦法》文件，實行集中休假。工作滿一年后，根據工作需要享受一個月的帶薪休假。事假、病假、婚嫁和喪假按照北京市相關規定執行。
聯系電話：8563285
北京振遠護衛中心人力資源管理工作始終貫徹“以人為本”的核心價值觀，以實現企業與員工的共同成長為良好愿景，致力于優秀人才的發現和培養，努力為員工創造良好的發展空間、和諧的工作環境、完善的晉升機制、合理的薪酬待遇。當前，北京振遠護衛中心正處于深化改革、管理創新的企業上升期，振遠人正以堅定的步伐、昂揚的斗志傾力于企業的發展建設之中，誠摯希望各界英才和有志之士加入到振遠大家庭之中，讓我們共同努力，成就職業生涯的夢想，實現員工與企業的共贏！
